Nuestro cliente es un grupo multinacional de Construcción, Ingeniería y Servicios, para su División de Servicios especializada en mantenimiento técnico, limpieza, gestión de eficiencia energética y atención sociosanitaria.

Estamos buscando un Técnico de Relaciones Laborales, con elevada experiencia contrastada en materia de seguridad social, IRPF, subrogaciones, convenios, contratos, despidos, negociación con comités, etc.

Principales Responsabilidades:

Requisitos:

+ Licenciatura en Derecho o Ciencias del Trabajo o Relaciones Laborales

+ Experiencia demostrable de, entre 5-10 años, en departamentos de relaciones laborales y/o recursos humanos

+ Amplia experiencia y conocimientos en materia de relaciones laborales, relaciones con los sindicados, aplicación de convenios sectoriales, subrogaciones, etc.

+ Conocimiento de los procesos de administración de RR.HH. y ciclo de nóminas y en materia de seguridad social (normativa laboral, convenios, relaciones con comités de empresas, etc)

+ Nivel de inglés será valorable

Enviar currículum vitae para esta oferta de trabajo + Referencia: 16259422 en el asunto del email a: candidatos@standby.es

También puede pulsar el botón para inscribirse en la oferta de empleo. *Si no aparece el botón habilitado es porque la oferta ya ha sido cubierta. Puede enviarnos ahora mismo su CV para futuras oportunidades profesionales.